Strategi Pengembangan Sumber Daya Manusia dalam Upaya Meningkatkan Kinerja Karyawan pada The St. Regis Bali Resort

Senjaya, Deny (2024) Strategi Pengembangan Sumber Daya Manusia dalam Upaya Meningkatkan Kinerja Karyawan pada The St. Regis Bali Resort. Undergraduate thesis, Politeknik Negeri Bali.

	Text (Full Text) Deny Senjaya_93308_2015744102_Full.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (2MB) | Request a copy
	Text (Cover - Bab 1, Bab 5 dan Referensi) Deny Senjaya_93308_2015744102_0001048404_0018027901_Part.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (1MB)
	Text (iThenticate) Deny Senjaya_93308_2015744102_iThenticate.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menentukan strategi untuk mengembangkan sumber daya manusia (SDM) The St Regis Bali Resort dengan menganalisis kekuatan, kelemahan, peluang, serta ancaman yang dimiliki perusahaan. The St Regis Bali Resort melakukan penilaian kinerja karyawan dalam satu tahun sekali yaitu pada bulan Desember melalui beberapa aspek seperti tanggung jawab, kerja sama, kedisiplinan serta kepemempinan. Namun, faktor kerja sama serta kedisplinan di The St Regis Bali Resort mengalami penurunan yakni mendapat kategori “cukup”. Diperlukan strategi untuk membangun hubungan kerja yang baik, memotivasi serta memberikan pegawai terlibat dalam pengambilan keputusan, kesempatan pengembangan karir, serta menyediakan intensif yang relevan. Menaikkan kesadaran pegawai agar menyadari betapa pentingnya program pengembangan SDM serta memberikan apresiasi kepada pegawai agar pegawai lebih termotivasi dalam bekerja. Metode penelitian yang dipakai adalah metode kualitatif matrik SWOT, tabel IFAS serta EFAS. Dari perhitungan tabel IFAS kekuatan lebih besar (2,26) daripada kelemahan (1,05), serta perhitungan dari tabel EFAS peluang lebih besar (2,18) dari tantangan (1,01) dilihat dari diagram Cartesisus The St Regis Bali Resort berada pada kuadran 1 yang mengindikasikan bahwa perusahaan berada dalam posisi yang menguntungkan. The St Regis Bali Resort memiliki kesempatan serta kekuatan pada situasi ini adalah mendukung pertumbuhan yang agresif (Growth Oriented Strategy), dengan menerapkan strategi pertumbuhan agresif perusahaan tentu dapat memaksimalkan kekuatan yang dimiliki untuk dapat mengambil segala kesempatan yang ada, sehingga The St Regis Bali Resort dapat menyaingi hotel lainya.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords:	strategi, pengembangan, sumber daya manusia
Subjects:	Ilmu Ekonomi > Ilmu Manajemen > Bidang Manajemen Yang Belum Tercantum
Divisions:	Jurusan Administrasi Bisnis > Prodi D4 Manajemen Bisnis Internasional > Skripsi
Depositing User:	Deny Senjaya
Date Deposited:	04 Sep 2024 09:40
Last Modified:	04 Sep 2024 09:40
URI:	http://repository.pnb.ac.id/id/eprint/12865

Available Versions of this Item

• Strategi Pengembangan Sumber Daya Manusia dalam Upaya Meningkatkan Kinerja Karyawan pada The St. Regis Bali Resort. (deposited 04 Sep 2024 09:40) [Currently Displayed]

Actions (login required)

View Item