Evaluasi Pengaturan Job Description Dan Beban Kerja Dengan Metode Full Time Equivalent (FTE) Pada Unit Human Capital Di PT Angkasa Pura I Bandar Udara I Gusti Ngurah Rai- Bali

Utami, Ni Ketut Elia Satya and Suryathi, Wayan and Fakhrurozi, Rifqi Nur (2023) Evaluasi Pengaturan Job Description Dan Beban Kerja Dengan Metode Full Time Equivalent (FTE) Pada Unit Human Capital Di PT Angkasa Pura I Bandar Udara I Gusti Ngurah Rai- Bali. Undergraduate thesis, Politeknik Negeri Bali.

[img] Text (Full Text)
RAMA_93308_1915744162_full.pdf - Accepted Version
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy
[img] Text (Cover- Bab 1, Bab 5 dan Referensi)
RAMA_93308_1915744162_0017106504_0031059104_part.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike.

Download (1MB)

Abstract

Human capital memiliki peran yang sangat penting dalam perusahaan ,human capital pada PT Angkasa Pura 1 Bandar Udara I Gusti Ngurah Rai memiliki banyak peran dalam bidang administrasi karena perusahaan ini merupakan perusahaan BUMN maka Human Capital tidak memiliki tugas untuk merekrut karyawan baru melainkan hanya mensejaterakan seluruh karyawan , dengan begitu sering kali Human Capital mengalami kewalahan dalam pengerjaan job description dikarenakan alasan pandemic yang dilakukannya work from home pada tahun 2021 yang mengakibatkan menumpuknya beban kerja pada tahun 2022 dan pengurangan jumlah karyawan yang signifikan. Sebagai solusi penulis ingin membuat penelitian Sistem Pengaturan Job Description untuk menciptakan efektivitas beban kerja karyawan unit Human Capital PT Angkasa Pura 1 Bandar Udara I Gusti Ngurah Rai Bali yang bertujuan untuk mengetahui beban kerja dan peran manager dalam pengaturan job description dengan menggunakan metode wawancara, dan full time equivalent dengan harapan dapat mengefektivitaskan kinerja karyawan di Unit Human Capital. Dimulai dari pengumpulan data-data yang di butuhkan melalui wawancara untuk mengetahui apakah beban kerja sudah optimal, beban kerja tinggi atau, beban kerja rendah

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: Ilmu Ekonomi > Ilmu Manajemen
Ilmu Ekonomi > Ilmu Manajemen > Manajemen
Divisions: Jurusan Administrasi Bisnis > Prodi D4 Manajemen Bisnis Internasional > Skripsi
Depositing User: Ni Ketut Elia Satya Utami
Date Deposited: 09 Sep 2023 05:03
Last Modified: 09 Sep 2023 05:03
URI: http://repository.pnb.ac.id/id/eprint/9478

Actions (login required)

View Item View Item